Mit ansprechenden Stellenanzeigen, schnellen Prozessen und strukturierten Interviews gewinnst Du die besten Talente für unser Team; Du behältst den Überblick über Zeiterfassung und Gehaltsabrechnung;...
Leitung des Fachbereichs mit 18 Mitarbeiter*innen; Aufgabengebiete: von der Stadtentwicklungsplanung bis zur Umsetzung der Bauleitplanung, planungsrechtliche Beurteilung von Bauanträgen, Bodenverkehr, Altlasten;...
Beraten von Mitarbeitenden, Führungskräften und Teams zu individuellen Karriereentwicklungen, Fortbildungsbedarfen und Personalentwicklungsmaßnahmen; Mitwirken an Personalentwicklungs- und Führungskräfteentwicklungskonzepten;...
Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bewerberauswahl über die Durchführung von Interviews bis hin zur erfolgreichen Einstellung neuer Mitarbeiter;...
Leitungs-, Führungs- und Organisationsverantwortung für die Geschäfte der dem Fachamt zugeordneten Aufgabenbereiche; fachliche Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiter(innen);...
Information, Beratung und intensive Betreuung von Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen und Familien in allen Lebens- und Erziehungsfragen nach Maßgaben des Sozialgesetzbuches (SGB) – Achtes Buch (VIII); Einleitung und Gewährung von Hilfen;...
Schnittstellenmanagement sowie Anforderungs- und Change-Management bei Digitalisierungsprojekten im Bereich Einkauf und Logistik; aktive Mitwirkung in verbundweiten Arbeitsgruppen und Projekten;...
Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern in der Stadt Villingen-Schwenningen und Gestaltung von geschlechtergerechten gesellschaftlichen Strukturen als Leitprinzip;...